2018年，普什寧江公司按照高質(zhì)量發(fā)展的新要求，協(xié)同創(chuàng)新、拼搏奉獻(xiàn)，深入開展“破冰”專項(xiàng)行動(dòng)，全力拓展產(chǎn)品市場(chǎng)，匠心打造“寧江機(jī)床”核心競(jìng)爭(zhēng)力，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，公司榮獲普什集團(tuán)2018年度“破冰行動(dòng)”突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。
堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展理念，破技術(shù)壁壘“堅(jiān)冰”
公司始終堅(jiān)持“市場(chǎng)引領(lǐng)、聚焦主業(yè)、內(nèi)引外聯(lián)、全員創(chuàng)新”的“破冰行動(dòng)”指導(dǎo)思想，緊緊圍繞《中國(guó)制造2025》戰(zhàn)略及《公司“十三·五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要》，破除技術(shù)創(chuàng)新中的思維、行動(dòng)及技術(shù)堅(jiān)冰，不斷適應(yīng)市場(chǎng)需求變化。始終堅(jiān)持“精密、高效、成套、智能化”的產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略定位，以技術(shù)創(chuàng)新為突破口，用心打造“專、精、特”強(qiáng)勢(shì)企業(yè)，快速促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化。
一年來，公司積極協(xié)同內(nèi)外資源，聯(lián)合攻關(guān)，統(tǒng)籌抓好高檔數(shù)控機(jī)床示范工程，深耕技術(shù)壁壘堅(jiān)冰。3月，在由工信部、國(guó)防科工局組織召開的“兩機(jī)”專項(xiàng)和04專項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)接會(huì)上，普什寧江公司與航空發(fā)動(dòng)機(jī)、燃?xì)廨啓C(jī)等12家企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)共同簽署合作框架協(xié)議;5-10月，工信部副部長(zhǎng)辛國(guó)斌，中國(guó)機(jī)床工具工業(yè)協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)以及國(guó)家科技部調(diào)研小組成員分別蒞臨公司，專題進(jìn)行了重大短板調(diào)研、行業(yè)形勢(shì)調(diào)研及數(shù)控機(jī)床蹲點(diǎn)調(diào)研活動(dòng)，公司在行業(yè)協(xié)會(huì)的地位，以及對(duì)外綜合實(shí)力、影響力顯著提升，“推優(yōu)評(píng)優(yōu)”成效顯著。公司《精密臥式加工中心關(guān)鍵技術(shù)研究及重點(diǎn)領(lǐng)域應(yīng)用》榮獲中國(guó)機(jī)械工業(yè)科技獎(jiǎng)特等獎(jiǎng);《FMS63柔性制造系統(tǒng)》榮獲四川省科技進(jìn)步三等獎(jiǎng);“數(shù)控臥式滾齒機(jī)YK3608”獲得四川省重大技術(shù)裝備首臺(tái)(套)認(rèn)定。公司申報(bào)的“建設(shè)高檔數(shù)控機(jī)床實(shí)驗(yàn)、檢測(cè)中心”項(xiàng)目通過省經(jīng)委立項(xiàng)并獲得專項(xiàng)資金1000萬元的支持。此外，公司還榮獲了四川省、成都市“智能制造系統(tǒng)解決方案供應(yīng)商”認(rèn)定，“成都市首批兩化融合示范企業(yè)”稱號(hào)。目前，公司正在積極籌備進(jìn)行國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心的申報(bào)。
匠心打造項(xiàng)目管理，破模式方法“堅(jiān)冰”
強(qiáng)化國(guó)家重大科技專項(xiàng)管理。以項(xiàng)目為載體，組織搭建精英團(tuán)隊(duì)，匠心打造“善學(xué)習(xí)、勤鉆研、敢擔(dān)當(dāng)、勇拼搏、樂奉獻(xiàn)”的技術(shù)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)，用心策劃破冰專項(xiàng)措施計(jì)劃，加強(qiáng)過程管控、重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)督導(dǎo)及質(zhì)量保證。通過努力，公司精密臥式加工中心已批量進(jìn)入汽車關(guān)鍵零部件制造領(lǐng)域，公司柔性制造系統(tǒng)(柔性生產(chǎn)線)得以迅猛發(fā)展，諸多示范線正在實(shí)現(xiàn)用戶生產(chǎn)方式升級(jí)轉(zhuǎn)變。全年實(shí)施重大專項(xiàng)課題15項(xiàng);申報(bào)省級(jí)“高檔數(shù)控機(jī)床實(shí)驗(yàn)、檢測(cè)中心建設(shè)”項(xiàng)目 2項(xiàng)。完成了國(guó)家智能專項(xiàng)項(xiàng)目、國(guó)家科技支撐項(xiàng)目、04專項(xiàng)課題、省級(jí)項(xiàng)目的終驗(yàn)收8項(xiàng);完成課題指標(biāo)交國(guó)檢檢測(cè)中心3項(xiàng);2018年獲得政府補(bǔ)助資金到位千萬元。
強(qiáng)化新產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)專項(xiàng)管理。持續(xù)深入開展產(chǎn)品研發(fā)、重大技術(shù)改進(jìn)、科研試驗(yàn)及工藝攻關(guān)，前瞻性技術(shù)研究，不斷提高公司產(chǎn)品的自動(dòng)化和智能化水平，成功突破數(shù)字化車間成套解決方案技術(shù)瓶頸，形成“數(shù)控單機(jī)+自動(dòng)化組線+智能集群”并舉的產(chǎn)品組合模式，產(chǎn)品應(yīng)用從傳統(tǒng)制造向智能、綠色、服務(wù)型制造轉(zhuǎn)變，產(chǎn)品服務(wù)從固定資產(chǎn)投資領(lǐng)域向消費(fèi)、民生領(lǐng)域轉(zhuǎn)變，全年完成“破冰”專項(xiàng)計(jì)劃27項(xiàng)，完成率100%。成功參加CCMT2018上海數(shù)控機(jī)床展。其中FMC50柔性制造單元、CK1104Ⅵ數(shù)控縱切自動(dòng)車床獲中國(guó)機(jī)床工具工業(yè)協(xié)會(huì)“春燕獎(jiǎng)”
強(qiáng)化“急、難、險(xiǎn)、重”項(xiàng)目管理。堅(jiān)持技術(shù)向現(xiàn)場(chǎng)和用戶延伸，針對(duì)航發(fā)113、上汽通用交大智邦、上汽通用柳州五菱等新設(shè)計(jì)內(nèi)容多、技術(shù)難度大、交貨期短的重大項(xiàng)目，研發(fā)院創(chuàng)新了以技術(shù)為現(xiàn)場(chǎng)總指揮的項(xiàng)目管理模式，通過每周的現(xiàn)場(chǎng)計(jì)劃協(xié)調(diào)會(huì)和措施計(jì)劃跟蹤落實(shí)，圓滿完成項(xiàng)目交用戶驗(yàn)收。此外，還完成了加工中心系列產(chǎn)品、柔性制造系統(tǒng)系列產(chǎn)品等重大改進(jìn)20多項(xiàng);完成了各類歸口通用機(jī)床個(gè)性化產(chǎn)品訂單128項(xiàng)，產(chǎn)品重大改進(jìn)4項(xiàng)，工藝攻關(guān)及工藝改進(jìn)6項(xiàng)，技術(shù)推進(jìn)計(jì)劃完成68項(xiàng)。全年完成通機(jī)方案制作626個(gè)，形成的有效合同將近2億元。
深耕制造服務(wù)領(lǐng)域，破市場(chǎng)拓展“堅(jiān)冰”
面對(duì)當(dāng)前異常激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，普什寧江公司經(jīng)管團(tuán)隊(duì)迎難而上，逆流勇進(jìn)，躬身實(shí)踐“協(xié)同創(chuàng)新、拼搏奉獻(xiàn)”的普寧精神，奮力拓展寧江機(jī)床的“藍(lán)海”領(lǐng)域，破市場(chǎng)拓展堅(jiān)冰。在機(jī)床行業(yè)面臨嚴(yán)峻形勢(shì)的情況下，公司加工中心、滾齒機(jī)、核電、非標(biāo)機(jī)床領(lǐng)域市場(chǎng)拓展取得顯著成效，全面完成年度營(yíng)收利潤(rùn)雙目標(biāo)。
建立健全激勵(lì)體系 破流程管控“堅(jiān)冰”
對(duì)標(biāo)先進(jìn)企業(yè)，制訂完善流程規(guī)范，匹配激勵(lì)約束機(jī)制，堅(jiān)決破除阻礙流程順暢運(yùn)行的“堅(jiān)冰”;建立健全公司技術(shù)體系組織框圖，從人員配置和機(jī)構(gòu)設(shè)置上保證了公司技術(shù)產(chǎn)品創(chuàng)新發(fā)展。2018年，根據(jù)智能發(fā)展需要，公司適時(shí)調(diào)整技術(shù)組織架構(gòu)，整合成立了智能技術(shù)研究所、信息技術(shù)研究所、自動(dòng)化成套事業(yè)部，強(qiáng)化智能制造技術(shù)與新一代信息化技術(shù)研究。率先在行業(yè)內(nèi)建立了較系統(tǒng)的數(shù)字化車間，促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，開辟了新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。建立年度考評(píng)晉升機(jī)制，為技術(shù)人員自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)提供平臺(tái)和舞臺(tái)。
